Waarom je de serie Voetbalouders als Wittenhorst-ouder niet mag missen

Netflix zet ­– vanaf 16 mei – het Nederlandse amateurvoetbal op scherp met Voetbalouders, de nieuwe comedy-dramaserie van Ilse Warringa (bekend van De Luizenmoeder). In zes afleveringen zien we hoe ouders hun kinderen, de trainer en elkaar tot waanzin drijven langs de zijlijn. Warringa putte uit vijftien jaar eigen ervaring als moeder op de club: “Jaren geleden dacht ik al: dit is voer voor een comedyserie.” Velen van ons zullen zichzelf en anderen daar zeker in gaan herkennen. De belangrijkste boodschap? Het is maar een spelletje… toch? Dat is precies het gesprek dat we bij  Wittenhorst al jaren voeren en deze serie ook weer een spiegel is voor onze eigen club.

Van straatvoetbal naar breinvriendelijk leren

Ouders zijn óók spiegelneuronen. We kopiëren onbewust wat we vroeger zagen: de harde coaching van onze eigen jeugd- of tv-helden. Maar sportpsychologie en hersenonderzoek tonen dat kinderen floreren bij positieve feedback, veel balcontacten en spelenderwijs leren. De KNVB onderschrijft dat met het project Gelijke Kansen: later selecteren, meer plezier, gelijke speeltijd. We kregen eerder op de club ook al praktische tips om positiever te coachen dankzij voorstelling 'Dat schiet lekker op zo!'.

Project Gelijke Kansen in de onderbouw (t/m JO12) staat voor 3 principes die we hanteren:

• Gelijkheid aanbod in: trainingsfaciliteiten, -frequentie, -programma en begeleiding; Iedere speler krijgt twee trainingsmomenten: 1x op kunstgras en 1x op natuurgras (muv de JO7) met dezelfde materialen, dezelfde oefeningen vanuit VTON, dezelfde activiteiten onder leiding van een technisch coördinator + organisatorische zaken die voor alle teams in de categorie begeleiding bieden. De eerste training van de week staat in het teken van een mixtraining waarin spelers kansen krijgen mee te trainen met een hoger team. Dit gebeurt altijd in overleg met de desbetreffende kaderleden, technisch coördinator en indien aanwezig selectietrainer(s). 
• Geen selectie op basis van een individuele benadering. Hiermee wordt voorkomen dat slechts een kleine groep spelers beïnvloed wordt. Er wordt daarentegen gekozen voor de collectivistische benadering; Directe selectie vindt plaats vanaf JO11 waarin gedurende het seizoen mogelijkheden van spelerswissels. De eerste training van de week (mixtraining) onder leiding van de selectietrainer(s) speelt daar een belangrijke rol in. Hij/zij is in samenwerking met de technisch coördinator verantwoordelijk voor
• Het creëren van een veilig en pedagogisch klimaat waarin er voorzien wordt in de behoefte aan autonomie, competentie en verbondenheid. Pedagogisch ervaring vanuit technisch coördinatoren & kaderleden die een cursus volgen vanuit de KNVB (VC1-pupillen of junioren), de hartstichting (reanimatiecursus) of het bijwonen van de sessies van Arnoud Jonker (pedagogisch handelen ) . Het doel gaat zijn om over 5 seizoenen ieder onderbouwteam met minimaal 1 gecertificeerde kaderlid te bezetten.

Ook draait Wittenhorst sinds 2022 met VTON, de gestandaardiseerde methode waarin elke oefenvorm aansluit bij de leeftijdsfase. Trainers krijgen per week uitgewerkte sessies aangereikt zodat spelers over de gehele opleiding hetzelfde krijgen aangeboden op eenzelfde manier. Deze methodische lijn (rode draad) is belang voor de ontwikkeling van ieder individu. Het resultaat: minder “losse flodders” op het veld en meer tijd voor persoonlijke aandacht.

Hoe wij het langs de lijn aanpakken

Deze uitgangspunten komen rechtstreeks uit het Technisch Jeugd- & Opleidingsplan van de club, waarin “coach altijd positief” en “spelvreugde voorop” letterlijk als kernwaarden staan.

Een cursus die echt verschil maakt

“Ik kijk met mijn zoon weleens filmpjes terug van toen hij in JO7 speelde. Ik hoor mezelf schreeuwen ‘Overspelen! Overspelen!’ Hoe dacht ik dat een vijf-jarige dat snapte?” lacht Mike, lnmiddels leider JO11. “Sinds de KNVB Pupillencursus die ik via de club deed, praat ik in taal die bij hun leeftijd past. Ook heb ik veel geleerd van trainers om mij heen, bijvoorbeeld Tommie Verheijen.”

Verschillende vrijwilligers van Wittenhorst ronden deze cursus meerdere keren per seizoen af en krijgen tips over spelbeginselen, motiverende taal en het erkennen van emoties bij jonge spelers. Lijkt het jou ook leuk om jezelf en daarmee onze spelers met meer plezier te laten voetballen en talent te blijven ontwikkelen. Volg dan een cursus, de club betaald deze voor jou. Stuur een mail naar guntherwilms@rksv-wittenhorst.nl.

Wat kun jij als ouder of trainer morgen al doen?

1. Complimenteer inspanning, niet alleen resultaat. “Lekker dat je wéér terug sprint om te helpen!” Meer positieve coaching tips vind je hier
2. Stel open vragen gericht op het proces i.p.v. resultaat. Niet: “Hebben jullie gewonnen?” Maar: “Wat vond je het leukste moment?” of "Wat is vandaag gelukt wat je tijdens de training hebt geoefend?"
3. Gebruik de VTON-app (code krijg je van je trainer) om thuis een stoep-oefening uit te proberen. Blijf samen oefenen. Iedereen kan kan VTON een training doen.
4. Kom naar de teambijeenkomst in augustus. Maak kennis met elkaar en plaats je stoel symbolisch drie meter van de zijlijn – net als Lilian in Voetbalouders leert. Probeer om naar elkaar te luisteren en ruimte te geven voor inbreng in het team.
5. Schrijf je in voor de volgende Pupillencursus. 7 avonden spelenderwijs leren; voor je het weet coach je als een pro.
6. Maak gebruik van de (technisch) coördinator en/of Hoofd Onderbouw op het moment als je hulpvragen hebt. We hebben deze luxe. Pro activiteit wordt beloond!

Slot: Lachen, leren, liefhebben

Voetbalouders houdt een humoristische spiegel voor, maar de echte verandering gebeurt op ons sportpark. Laten we samen bewijzen dat plezier én ontwikkeling hand in hand gaan – dan wint Wittenhorst altijd.

Kijkadvies: stream Voetbalouders dit weekend, pak volgende week de VTON-training op én geef in het weekend langs de lijn het goede voorbeeld. Tot op het veld!

Foto bij artikel is een screenshot van de teaser, eigendom van Netflix op YouTube.